面试虚报了工资,现在入职HR要求提供六个月银行流水,请看过来教你如何解决。 作为10年HR,见过太多人因虚报薪资卡入职环节,今天给3个可落地解法...
入职新公司,人事需要我提供工资流水,为什么呢?
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2026年02月01日 10:16 170
鑫金流水

入职新公司,人事需要我提供工资流水,为什么呢?
宝子们!入职新公司被人事要工资流水,是不是瞬间慌了??怕泄露隐私、怕被坑?
作为做了10年HR的老油条,今天直白说透,全是干货,看完不慌不踩坑!
事要流水,就3个核心原因,没有多余套路?
1. 核实你说的薪资是真的
面试时你说上份工作月薪多少、有无提成,流水是最直接的证明!避免有人虚高薪资,公司不会当冤大头~
2. 确定你的入职薪资
很多公司会参考你上份薪资定薪(比如涨10%-20%),流水能帮人事精准核算,给你合理报价,也避免后续薪资纠纷。
3. 确认你真的在岗/离职
流水上的发薪单位、发薪时间,能证明你确实在之前公司工作过,不是造假入职,也确认你已离职,无竞业或劳务纠纷。
最后划重点✅:
提供时可遮挡银行卡号、身份证号后几位,只留发薪单位、金额、时间,完全不影响!
正规公司要流水都是合规的,放心给~ 别再瞎猜内耗啦!
如果通过以上方式还是无法解决您的难题,可以联系【鑫金流水】一起交流解决。
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